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Servicios de comunicación del condado de Arapahoe
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Premios y Reconocimientos
2025 Socio del Año del Programa de Educación y Empleo del Centro para el Trabajo
2025 Nominación al Premio a la Trayectoria Empresarial de la Cámara de Comercio de Greater Englewood
2024 Premio a la Excelencia en la Fuerza Laboral del Departamento de Trabajo y Empleo de Colorado
2024 Nominación de la Cámara del Noroeste del Condado de Douglas y EDC como organización sin fines de lucro o financiada con fondos públicos del año
2022 Socio del año de la Cámara Africana
2022 Premio Mark Sanders por servicios excepcionales para veteranos
2021 Socio del año de EDCC
2020 Cámara del Condado de Douglas del Noroeste y Empresa de Gran Tamaño del Año de la EDC
2017 Premio C2ER a la excelencia en investigación de desarrollo económico
2017 Premio al logro distinguido del Departamento de Trabajo y Empleo de Colorado: Mejora de los servicios para veteranos
2016 Premio When Work Works
2015 Premio a la excelencia NAWB 2015 WIB
2014 Premio de Cooperación Metropolitana 2014
2013 Premio Alfred P. Sloan a la excelencia empresarial en flexibilidad en el lugar de trabajo
2012 Prácticas prometedoras del grupo de trabajo de la EOPR para reducir la pobreza
2012 Premio Alfred P. Sloan a la excelencia empresarial en flexibilidad en el lugar de trabajo
2011 Premio Alfred P. Sloan a la excelencia empresarial en flexibilidad en el lugar de trabajo
2010 Premio Alfred P. Sloan a la excelencia empresarial en flexibilidad en el lugar de trabajo
2010 Premio a las mejores prácticas del Departamento de Trabajo y Empleo de Colorado, Resultados utilizando tasas de saturación ocupacional
Historias de Éxito de los Clientes
Asociación Nacional de Juntas de la Fuerza Laboral (NAWB)
- Nadine es madre soltera de cuatro hijos. Uno de sus hijos menores tiene una discapacidad grave que requiere atención constante las 24 horas. Debido a su discapacidad, no había podido encontrar cuidado infantil, lo que a su vez le dificultaba encontrar un trabajo estable. A sus dificultades para encontrar empleo se sumaba el hecho de que estaba involucrada con la justicia y enfrentaba inestabilidad habitacional. Nadine se inscribió en el Programa Colorado Works del Condado de Arapahoe. Su especialista en fuerza laboral le proporcionó información sobre dos empresas que podían capacitarla y pagarle para convertirse en Auxiliar de Enfermería Certificada para Padres. El Programa Colorado Works le brindó servicios de apoyo para ayudarla en su búsqueda de empleo. Tras contactar a la empresa de atención médica domiciliaria y al Departamento de Agencias Reguladoras para determinar su elegibilidad, Nadine fue aprobada y comenzó la capacitación. Tras completar la capacitación, fue aprobada para ser la auxiliar de tiempo completo de su hijo.
- Michelle se inscribió en los programas para adultos y asistentes dentales de WIOA en agosto de 2024 para obtener ayuda con su credencial de asistente dental con funciones ampliadas (EDDA). La pandemia de COVID-19 la había afectado negativamente, recibía asistencia pública y buscaba un trabajo mejor remunerado. Su empleador actual le había reducido significativamente las horas, ya que solo era asistente dental. La credencial EDDA le permitiría tener un salario más alto y más horas en el campo dental como asistente dental con funciones ampliadas. Michelle se esforzó por explorar las escuelas de asistencia dental para ver cuáles ofrecían la capacitación adecuada que necesitaba. Solicitó fondos para asistir a la Escuela Nacional de Asistencia Dental. Su solicitud de capacitación fue aprobada y los fondos se dividieron entre los programas WTG y WIOA AD. Michelle completó la capacitación con éxito en octubre de 2024. Poco después, le ofrecieron empleo en una clínica dental local, donde ganaba $27 por hora. Esto representó un aumento de $3 por hora con respecto a su salario anterior.