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Ressources pour les entreprises

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Badge d'apprenti intermédiaire qualifié du Colorado
Arapahoe/Douglas Works! est reconnu à la fois comme un intermédiaire de l'industrie et des talents par Apprenticeship Colorado pour ses contributions au système dynamique d'apprentissage enregistré.

 

Services d'outplacement et de mise à pied à réaction rapide

Des services de réponse rapide sont disponibles pour aider à minimiser les coûts et l'impact négatif qu'une séparation peut avoir sur votre entreprise. Nos services personnalisables comprennent des ateliers d'information et des événements qui mettront en réseau les employés licenciés avec des employeurs similaires. Nous pouvons répondre à des questions importantes sur les mises à pied, les heures réduites, les fermetures et la réduction des effectifs qui peuvent rendre la transition plus facile pour vous et moins stressante pour vos employés.

Réactivité exemplaire

Le crédit d'impôt pour possibilité de travail

Le crédit d'impôt pour les possibilités de travail (WOTC) est un crédit d'impôt fédéral qui encourage les employeurs à embaucher des groupes ciblés de chercheurs d'emploi. Le WOTC peut réduire l'impôt fédéral de l'employeur jusqu'à 2,400 9,600 $ à XNUMX XNUMX $ par nouvelle embauche.

Crédit d'impôt pour opportunité de travail

Cautionnement fédéral

Une caution de fidélité est fournie gratuitement à l'employeur et incite l'entreprise à embaucher un demandeur d'emploi qui est un ancien délinquant ou qui a des antécédents à risque pour obtenir un emploi. Il s'agit d'une police d'assurance commerciale qui protège l'employeur contre les pertes financières dues au vol, à la contrefaçon, au larcin ou au détournement de fonds causés par la malhonnêteté d'un employé.

Cautionnement fédéral

Ressources pour les entreprises

De nombreuses entreprises déménagent ou créent une entreprise dans les comtés d'Arapahoe et de Douglas en raison de sa proximité avec Denver et les communautés environnantes, l'offre de main-d'œuvre hautement qualifiée et des conditions économiques stables. La deuxième plus grande communauté d'affaires du Colorado, le Denver Tech Center (DTC), est située au centre du comté d'Arapahoe le long du corridor I-25 et constitue un centre d'affaires en pleine croissance pour de nombreuses industries à forte croissance.

Déménager une entreprise

La compréhension de la suppression d'emplois, du niveau d'instruction, de l'offre professionnelle et du salaire moyen d'un bassin d'emploi local joue un rôle important dans le choix du site d'une entreprise. Arapahoe/Douglas fonctionne ! capture les informations et les tendances actuelles sur les entreprises et le marché du travail pour notre région, et a travaillé avec d'innombrables entreprises au milieu de la décision de déménager dans notre région. Nos données peuvent être personnalisées en fonction de la taille de votre entreprise et de votre secteur d'activité, et vous aideront à comprendre les coûts et les avantages d'une implantation dans la région. Si votre entreprise envisage de déménager dans les comtés d'Arapahoe ou de Douglas ou dans la région environnante, veuillez contacter :

Patrick Holwell
Économiste de la main-d'œuvre
PHolwell@arapahoegov.com
(303) 636-1251

Commencer une affaire

Administration des petites entreprises du Colorado (SBA) est une excellente ressource pour les nouvelles entreprises. La SBA fournit des ressources en matière d'aide financière, de documents contractuels, de conseil, de législation et de réglementation et de soutien marketing.

Faire des affaires au Colorado

L'État du Colorado fournit également des informations aux propriétaires d'entreprise, y compris les formulaires requis, les licences et les ressources à l'échelle de l'État.

Département du travail et de l'emploi du Colorado
Centre de développement des petites entreprises d'Aurora-South Metro
Assurance chômage
Lois du travail du Colorado, salaire et heure, division du travail du Colorado
Lois, règles et politiques par profession
Pratiques d'égalité des chances en matière d'emploi
Développement des affaires au Colorado

Faire des affaires avec les comtés d'Arapahoe et de Douglas

ENCHÈRES du comté d'Arapahoe
Offres du comté de Douglas

Commission américaine pour l'égalité des chances en matière d'emploi

L'EEOC a créé un guichet unique de ressources personnalisées conçues spécifiquement pour les petites entreprises.

Ressources de l'EEOC

Démographie pour les entreprises

Office national de la démographie (données du recensement)

Les modules suivants sont accessibles en tant que formations thématiques individuelles ou en tant que série complète de formations. Les vidéos sont disponibles en anglais ou en espagnol.
Cliquez sur les liens pour voir les vidéos du module Business Boost
  • Établir une présence virtuelle professionnelle
  • Fondamentaux de l'entreprise numérique
  • Outils de recrutement en ligne
  • Fondamentaux de la cybersécurité
  • Notions de base Excel
  • Documents de crédit, de budgétisation et financiers
  • Votre téléphone portable comme outil commercial
  • Quickbooks et logiciels fiscaux
Appuyez sur l'enlace pour voir la vidéo des modules sur l'impulsion commerciale
  • Estableciendo una presencia professionnel virtuel
  • Bases de la technologie
  • Outils pour les contrats virtuels
  • Sécurité Cibernétique
  • Bases d'Excel
  • Crédit et documents financiers
  • Votre téléphone portable comme outil de commerce
  • Fondamentaux de QuickBooks
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Arapahoe/Douglas fonctionne ! est un employeur/programme d'égalité des chances. Des aides et services auxiliaires sont disponibles sur demande pour les personnes handicapées.

Arapahoe/Douglas Works (ADW) interdit la discrimination contre tous les individus aux États-Unis sur la base de la race, la couleur, la religion, le sexe (y compris la grossesse, l'accouchement et les conditions médicales connexes, le statut de transgenre et l'identité de genre), l'origine nationale (y compris maîtrise limitée de l'anglais), l'âge, le handicap ou l'affiliation ou les convictions politiques, ou contre les bénéficiaires sur la base de leur statut de citoyenneté ou de leur participation à tout programme ou activité financé par le titre I de la WIOA.

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