Месяц: Март 2023

Владельцы бизнеса из района Метро поделились своим опытом на мероприятии Business Spotlight, организованном в Arapahoe/Douglas Works! Центр трудовых ресурсов, 22 февраля 2023 г. Группа из четырех владельцев бизнеса представляла рестораны, розничную торговлю, транспорт и персональные услуги. Участники дискуссии поделились информацией о запуске, текущими бизнес-стратегиями и маркетинговыми стратегиями, а также планами на будущее.

Рекомендуемые участники дискуссии:

Дон Влайд, генеральный директор Artcraft Sign Company, компании по изготовлению вывесок на заказ.

Кейша Брэдли, генеральный директор веганской кейтеринговой компании KB Vegan Kitchen.

Кларенс Тедфорд, владелец компании Mile High Solutions Network LLC, занимающейся инфраструктурой зарядки электромобилей.

Кортни Сэмюэл, владелица Bodies by Perseverance, эксклюзивного тренажерного зала для персональных тренировок и фитнеса.

Бесплатные вебинары помогают малым и микропредприятиям решать новые и существующие технологические проблемы.  

Новая бесплатная онлайн-программа обучения от Arapahoe/Douglas Works! Workforce Center предоставляет владельцам малого и микробизнеса знания и опыт, необходимые для ведения бизнеса в современном высокотехнологичном мире.

Арапахо/Дуглас работает! 2023 февраля Workforce Center провел конференцию 16 года для Metro Denver Retail Partnership в CentrePoint Plaza.^th. Цель конференции состояла в том, чтобы повторно вовлечь предприятия в отраслевое партнерство, продемонстрировав, как партнерство может помочь им в развитии жизнеспособного кадрового резерва.

В центре внимания партнерства находятся предприятия розничной торговли, гостиничного бизнеса, продуктов питания и напитков. На конференции было приветственное вступительное слово Джейсона Ласка из Visit Denver, за которым последовала убедительная презентация государственного демографа Элизабет Гарнер. Оба докладчика рассказали о туризме, рынке труда, изменениях в законодательстве и экономике, а также о тенденциях в рабочей силе. Бизнес-панель предоставила свое представление об имеющихся возможностях и проблемах с наймом и удержанием.

Группа рабочей силы предложила решения для обучения и ученичества на рабочем месте, включая другие бесплатные услуги, доступные в центрах рабочей силы, которые помогают предприятиям решать свои болевые точки. Среди почти 50 участников были самые разные представители различных предприятий, местных палат, Департамента исправительных учреждений и поставщиков услуг обучения.

Если вы хотите узнать больше об этом или других партнерских отношениях, посетите https://bit.ly/3lMWlJm или свяжитесь с А/Д работает! Команда бизнес-услуг.