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Maîtriser la technologie pour votre carrière : améliorez votre CV, votre entretien et votre recherche d'emploi
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9 h 00
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9
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Salle de conférence virtuelle
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L'A/D fonctionne ! personnel présent à la conférence Think Big 2023

7 septembre 2023

Le ministère du Travail et de l'Emploi du Colorado a organisé la conférence Think Big 2023 le 28 août.th - 30th au pays de l'amour. Plusieurs membres du personnel d'Arapahoe/Douglas Works ! (A/D Works !) ont été sélectionnés pour être présentés à un public de professionnels du développement de la main-d'œuvre, d'employeurs et de partenaires communautaires à l'échelle de l'État.

Ruth McCormick et Dee Wittmer ont organisé un atelier interactif et instructif conçu pour aider la main-d'œuvre à comprendre les besoins des jeunes adultes d'aujourd'hui et aider les entreprises à remédier à leurs pénuries de main-d'œuvre.

Ellyn Mager et Ruth Prosko ont parlé du fonctionnement d'A/D ! a construit un modèle de co-inscription durable dans le cadre de la Workforce Innovation and Opportunity Act (WIOA), de Colorado Works, d'Emploi First et d'autres programmes de subventions discrétionnaires.

L'A/D fonctionne ! des employeurs partenaires nominés qui ont une passion pour le travail avec les jeunes adultes pour divers prix. Cablenet a remporté le prix d'employeur de recherche d'emploi d'été du Gouverneur pour avoir créé des opportunités précieuses pour les jeunes adultes. Le Cherry Creek Innovation Campus (CCIC) a reçu le prix Proud Partner pour avoir obtenu de meilleurs résultats grâce à son engagement à développer des partenariats solides qui ont un impact dans la communauté. En 2022, A/D Works ! a servi 40 jeunes adultes référés par le CCCI. Rien qu’au printemps 2023, A/D fonctionne ! a aidé près de 100 étudiants du CCCI à suivre une formation et à obtenir un permis d'infirmière auxiliaire certifiée.

Todd Nielsen, membre du Conseil de développement de la main-d'œuvre d'Arapahoe/Douglas, a également co-animé une présentation sur l'utilisation des données pour éclairer les décisions avec Barbara Larsen de Workforce Boulder County. La séance a discuté de la manière dont les données sont collectées, interprétées et utilisées pour mieux informer toutes les parties prenantes de l'écosystème de la main-d'œuvre.

Si vous êtes à la recherche d'un emploi, connectez-vous avec un conseiller en carrière ici pour discuter de vos besoins en matière de recherche d'emploi. Si vous êtes une entreprise, contactez un représentant en développement commercial ici pour discuter de vos objectifs de recrutement et/ou pour accéder à des informations à jour sur le marché du travail.

#ThinkBig #PlugIntoYourPassion #ThinkBIG2023

Ouvrir la voie vers un avenir renouvelé : l'événement de pardon des mandats sert de nombreuses personnes dans le 18e district de la Cour judiciaire

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Le samedi 15 juillet 2023, le 18ème Arrondissement du Tribunal Judiciaire a tenu son ann…

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19 Avril 2023

Le rapport sur l'offre/la demande de main-d'œuvre présente des informations qui peuvent aider les entreprises…

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Services aux anciens combattants

Arapahoe/Douglas fonctionne ! est honoré d'accorder la priorité aux anciens combattants pour l'obtention de services d'emploi, de formation et de placement.

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Visitez Workforce Investment Works pour découvrir comment les Colorado Workforce Centers aident les gens à trouver un emploi !

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Centenaire, Colorado 80112

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Arapahoe/Douglas Works (ADW) interdit la discrimination contre tous les individus aux États-Unis sur la base de la race, la couleur, la religion, le sexe (y compris la grossesse, l'accouchement et les conditions médicales connexes, le statut de transgenre et l'identité de genre), l'origine nationale (y compris maîtrise limitée de l'anglais), l'âge, le handicap ou l'affiliation ou les convictions politiques, ou contre les bénéficiaires sur la base de leur statut de citoyenneté ou de leur participation à tout programme ou activité financé par le titre I de la WIOA.